Arbeiten bei ISL

Möchten Sie Teil des wachsenden ISL-Teams engagierter und dynamischer Mitarbeiter werden? Unsere aktuellen Stellenangebote finden Sie weiter unten.

Für Lehrtätigkeiten sind entsprechende Fach- und Lehrqualifikationen unerlässlich. Gute Französischkenntnisse und IB-Erfahrung sind von Vorteil. Die Gehälter richten sich nach einer internen Gehaltsskala, die sich nach Qualifikation und Erfahrung richtet. Sofern nicht anders angegeben, sind alle Stellen unbefristet und in Vollzeit zu besetzen.

Bitte beachten Sie:

• Kinderschutz und -sicherheit haben für ISL oberste Priorität. Alle Mitarbeiter von ISL müssen ein Führungszeugnis aller früheren und aktuellen Wohnsitzländer vorlegen. Referenzen werden sorgfältig geprüft.

• Gültige Arbeitspapiere für Frankreich sind erforderlich.

• ISL verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und Nichtdiskriminierung gegenüber allen Bewerbern und Mitarbeitern, unabhängig von Alter, Behinderung, Geschlecht, sexueller Orientierung, Rasse und ethnischer Zugehörigkeit, Religion oder Weltanschauung (einschließlich keiner Weltanschauung) oder Familienstand bzw. eingetragener Lebenspartnerschaft.

• Lokale Lehrkräfte für alle Fächer (kurzfristiger Ersatz)

Für Bewerbungen auf offene Stellen senden Sie bitte einen vollständigen Lebenslauf, ein Foto, die Kontaktdaten von zwei Referenzen und ein Motivationsschreiben an den Direktor, David Johnson, unter [E-Mail geschützt] .

Aufgrund der hohen Anzahl eingehender Bewerbungen können wir leider nicht auf Initiativbewerbungen (d. h. Bewerbungen für nicht ausgeschriebene Stellen) antworten. Sollten Sie Interesse an einer zukünftigen Zusammenarbeit haben, können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf und ein Motivationsschreiben zusenden. Wir bewahren diese Unterlagen für eine spätere Verwendung auf.